比信息不对称更大的是命格的不对称
总有满级读者来跟我讲，说是我的方法论，改变了他们的命运。
这是部分人的体会，他们说遇到我，数年之后，被我潜移默化，如何如何。
我想纠正下这个观点。
我发现你们被我讲过很多次的信息不对称的理念，误导了。
我讲过，这个世界最大的不公平体现在信息不对称，俗称有人知道，有人不知道。
你回忆下自己在单位里的经历，就会发现很多事情是你不知道的，等你知道后，人家都把好处拿完了。
有些原生家庭不太好的更是进入社会之后四处碰壁，因为无人提点。
你老是去做一些你以为很努力，其实南辕北辙，拍马屁拍在驴蹄子上的事情。
但是我讲的这句话，你倒过来理解，是不对的。
倒过来什么意思呢？只要信息对称了，人和人的结果就是一样，这么去理解是不对的。
你是单位的，这句话没问题，倒过来，单位是你的，这句话有问题了。
单位不是你的，你只是来当个差，打个工。
信息完全对称的情况下，结果未必相同的，甚至绝大多数情况下，都不同。
我举个例子，那天聊职场过三关。
读者们看完之后，一定是分群的。
有人认可，一定有人不认可，这是第一次分类。
那么认可的人，他也分群。
有人认可完就结束了，好比你看人家给你打了一套拳法，你觉得挺好，到挺好戛然而止。
有人认可完了之后，他开始实践，他也去照着那三个步骤，开始行动。
行动的人，也分的。
就好比有人第一天尝试跑步，他跑足了5公里，有人跑了500米，觉得辛苦，放弃了。
那么真的坚持完成的人，还是要分的。
有人坚持了半年，有人坚持了三年，有人坚持了五年。
我们按照这样一次次划分，请问，最后坚持了五年的人，还剩多少？
一定是极少数。
你注意，极少数是什么？是百分比。
是什么群体里的百分比？
是信息对称群体里的百分比。
注意哦，那个分母端，那个百端，全都是信息对称的哦。
可是分子端，依然只有个位数。
说明什么？说明信息对称是不可能改变百分比的，这个百分比，是命决定的。
没有人能左右。
这就是为什么我常说，能改变自己的是神，试图改变别人的，是深井冰。
后面这句话，试图改变别人的意思就是说，没有人能够改变这个命格决定的百分比。
你可以提供信息对称，但是这个百分比，谁也动不了。
这不是宿命论，这是数学。
换言之， 那些来写感谢信的，你只需要谢天谢地谢自己。
真正让你受益的，不是我，是你自己的命格。
过去老话讲，药治不死病，佛度有缘人。
天要你死，哪个神医来了也白搭，天不要你死，它就一定会派个所谓的贵人来救你。
千万不要觉得哪个贵人能影响你的命运，一个都没有。
谁说他能，他一定是骗子。
因为人类都一样，无所谓贵贱。
天要帮你，他就会在一个人身上赋予一点你需要的东西，然后让这个人带给你，于是你以为这人是天使。
其实不是的，是天要帮你，是命要帮你。
为什么命要帮你？因为你在那个分子端，你不在那个分母端。
你看我在行文的过程中，从来没有表现过对哪个人类个体的感激。
并没有。
与此同时，我提起过很多别人对我有启发的信息。
我得到了启发却从不觉得感激，为什么？
因为我清楚，不是这些贵人的功劳，是我的功劳，是我命好。
我讲的职场过三关，这个方法论，难道在我初入职场的时候，只有我一个人知道么？难道所有人都一定不知道？
不，我不是唯一一个知道的。
问题在于，我觉得对，我实践了，我做到了，我持续了，这么四轮筛选之下，还剩多少？
没多少人了。
区区在下，正是那没多少人里面之一，我在分子端。
那我不感激我自己，我要感激哪个？
你的病从来不是医生能治好的，你的病，只有你自己能治好。
你说医生告诉你正确的治疗方式，那也得你听才有效。
我听呀，那当然是我了不起。
你换个不听的来，你看看医生能不能治好他。
人跟人之间，这个比例是不会变的，因为这个比例就是命，我听是因为我命好。
我命好的情况下，信息不对称才能构成优势。
你去看有些穿越剧，让一些人回到过去，让他知道应该提前买什么，但是各种阴差阳错之下，他的命运还是改变不了。
这就是编剧们设定的颇有哲学意味的笑话。
意思是说，你的命是什么就是什么，命里无时莫强求，命不好，即便给你开卷考试，一定有各种因素干扰你，让你无法完成考试。
我年轻的时候可能觉得这过于宿命论了，但是我中年之后，见过大量案例之后，发现这就是事实。
人的命是什么就是什么，如果老天非要你赢，那他就会派个人，把你命中需要的那个信息带给你。
你的命好，你才可能接受，你的命不好，你接受不了的。
张松献西蜀地形图，第一次找的人是曹操，他想要把地图给曹操，曹操不会要的。
这是信息不对称的问题么？不是，信息优先给曹操，曹操不要。
因为他命中就不该得到益州。
接下来张松才带着地图去找刘备，刘备收下了，然后取得了益州。
刘备要感谢张松送地图么？不，不用感谢。
益州是他的，这是命里决定的，谁也改变不了，哪怕张松第一次跑去找曹操，想要送给曹操，也送不出去的。
所以我说不可能有人改变群体的命运，这个不可能当然包括我。
有人说我那天职场过三关是职场的西蜀地形图，我让这么多人知道了，岂非会大规模影响了职场的蛋糕分配。
你想多了，根本不可能。
看完的人，认可的人，行动的人，做完的人，持久的人，一轮轮筛选下来，最后没几人。
我前面论证过，这个比例永远都在，谁也别想扩大。
最后那几个人就是人家有命，他们就是刘备，是老天要送他们益州，不是张松。
所以导致不公平的表面现象是信息不对称，底层原因是命格不对称。
命好的千里都能相会，命不好的对面都不相识。
此非人力所能违也。
